Santa Casa de Campo Grande lança programa de recrutamento inclusivo

A Santa Casa de Campo Grande vai lançar o Programa de Recrutamento Inclusivo, uma iniciativa voltada para a inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho. O evento de lançamento ocorrerá no dia 06 de agosto de 2024, às 8h30, no Auditório Carroceiro Zé Bonito, localizado no térreo do hospital.

O programa oferece diversas vagas destinadas exclusivamente a pessoas com deficiência, com o objetivo de promover a diversidade e a inclusão no ambiente de trabalho. As oportunidades abrangem diferentes áreas e níveis de experiência, garantindo que todos os candidatos tenham a chance de encontrar uma posição adequada ao seu perfil.

Serão ofertadas vagas como atendente, recepcionista e auxiliar administrativo, com objetivo também de criar um banco de talentos com perfis profissionais variados. O departamento de Recursos Humanos da Santa Casa de Campo Grande ficará responsável pela análise dos currículos.

Os selecionados para as vagas contarão com uma série de benefícios, incluindo o Plano Santa Casa Saúde, bonificação de assiduidade, alimentação no local com preço acessível e programas de desenvolvimento profissional. Para se candidatar, os interessados devem comparecer no período da tarde, a partir das 14h, onde serão fornecidas informações detalhadas sobre o processo seletivo e os requisitos específicos de cada vaga.

“A Santa Casa sempre abre um leque de oportunidades e processos internos. Me inscrevi em um desses processos e concorri com outras cinco pessoas. O hospital me acolheu e me deu oportunidade de crescimento, diferente do que aconteceu nos empregos antigos, onde eu era muito discriminado”, afirma Evandro Augusto Rodrigues Ramos, Técnico da Segurança do Trabalho, que há mais de cinco anos faz parte do quadro de colaboradores do hospital.   

Para Evandro, a inclusão de pessoas como ele no mercado de trabalho é essencial para demonstrar que a deficiência não é um impedimento. “É apenas um obstáculo que pode ser superado. Nós precisamos de oportunidades e de persistência”, conclui.

Para mais informações, entre em contato pelo e-mail [email protected] ou pelo telefone (67) 3322-4204.