Mentir é ruim em qualquer circunstância

No ambiente de trabalho mentir é passível de demissão quando não leva ao descrédito. Hoje em dia em que uma empresa contrata pelo currículo e demite pelo comportamento, dizer a verdade e não faltar com ela nas próprias atitudes passou a ser uma habilidade valorizada. Ser ético e honesto é o mínimo que se espera de um trabalhador. 

E se sobrar alguma dúvida de que o funcionário faltou com a honestidade, as redes sociais estão aí para provar que não dá para fugir. São inúmeros os casos de trabalhadores que se ausentaram por doença, mas que foram “pegos” pela empresa numa postagem descansando por aí. A falta de atenção é tanta que o mentiroso posta na própria rede social como se estivesse se exibindo da proeza.

Lembro de um colega de trabalho que entrou de licença médica porque tinha quebrado um dos dedos do pé. No fim de semana,  logo depois de entrar com o pedido no RH, ele postou uma foto ao lado da esposa numa praia do Guarujá. Na semana seguinte deu de cara com o chefe num hospital andando normalmente, só foi vê-lo prá começar a mancar. Quando voltou da licença, foi demitido. 

É preciso entender que hoje somos um só, nas redes sociais e na vida real, ou no mínimo precisamos estar prontos para seremos vistos ou filmados no grande big brother que é a vida cotidiana. 

Já ouviu a frase “a mulher de César não basta ser honesta, deve parecer honesta” No dia a dia do escritório, dos corredores das companhias e nas fotos que espalhamos na internet nosso profissionalismo é observado. Levamos o nome da empresa mesmo que não estejamos naquele momento no trabalho. É como eu digo sempre, não dá para separar o que você é do profissional. São vidas que andam juntas,  lado a lado.