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Polícia

Servidor da Saúde é investigado por suposta agressão e desvio de rota

Processo apura denúncia de tratamento desrespeitoso a paciente e parada com veículo oficial em vinícola

Segunda-feira, 08 Junho de 2026 - 17:55 | Sandra Salvatierre


Servidor da Saúde é investigado por suposta agressão e desvio de rota
A administração municipal destaca que os fatos investigados podem configurar descumprimento de deveres funcionais e de normas previstas no Estatuto dos Servidores Públicos Municipais. (Foto: Divulgação)

A Prefeitura de Nova Andradina instaurou uma sindicância administrativa para apurar denúncias envolvendo um servidor da Secretaria Municipal de Saúde. A medida foi oficializada por meio da Portaria nº 659, de 1º de junho de 2026, publicada no Diário Oficial do município nesta segunda-feira (8).

De acordo com o documento, a investigação teve origem em uma comunicação interna que relata que, durante uma viagem realizada em 27 de agosto de 2025, o servidor, que atuava como motorista, teria proferido agressões verbais e adotado comportamento desrespeitoso em relação a um paciente transportado.

A portaria também cita indícios de possível desvio de finalidade no uso de um veículo oficial da Secretaria Municipal de Saúde, uma Chevrolet Spin. Conforme descrito no processo administrativo, o motorista teria se afastado da rota de retorno para, em tese, adquirir garrafas de vinho.

Ainda segundo o documento, há registros fotográficos anexados aos autos que supostamente demonstrariam a presença do veículo oficial nas dependências de uma vinícola particular.

A administração municipal destaca que os fatos investigados podem configurar descumprimento de deveres funcionais e de normas previstas no Estatuto dos Servidores Públicos Municipais.

A apuração será conduzida pela Comissão de Correição Administrativa, responsável por reunir informações, analisar os elementos apresentados e elaborar um relatório conclusivo sobre o caso.

A portaria ressalta que o procedimento tem como finalidade esclarecer os fatos e assegurar ao servidor o direito ao contraditório e à ampla defesa, conforme prevê a legislação vigente.

 

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